Tôi năm nay 29 tuổi, kết hôn được 4 năm. Hiện tại hai vợ chồng tôi đã có với nhau một bé trai 2 tuổi rưỡi. Cuộc sống ban đầu lúc mới kết hôn còn gặp nhiều khó khăn, song bây giờ mọi thứ đã ổn, công việc của cả tôi lẫn chồng đều có thu nhập cao, nhiều triển vọng.
Chồng tôi là người tài năng, nhanh nhạy trong kinh doanh và có nhiều ý tưởng hay trong làm ăn. Anh ấy trước đây từng làm cho vài công ty vì mức lương không tương xứng với khả năng và đóng góp nên chồng tôi buộc phải chuyển qua công ty khác.
Cách đây 6 tháng, trong một lần ghé qua công ty của đứa bạn thân của tôi từ hồi đại học, tôi rất choáng ngợp với sự bề thế của công ty. Bạn tôi dù còn trẻ nhưng đã trở thành nữ doanh nhân thành đạt, công ty không ngừng lớn mạnh. Nhìn bạn ngồi ghế giám đốc, trông rất quý phái và uy nghi.
Tôi khen bạn hết lời, nhưng bạn ấy lại rất khiêm tốn, thậm chí kêu than: “Công ty cả trăm người, nên quản trị nhân lực cũng khá đau đầu. Giờ tìm và giữ chân được nhân viên làm được việc, nhất là các tài năng lại rất khó. Trả lương cao, chế độ đãi ngộ hậu hĩnh mà lắm khi mời không được ai”.
Tôi buột miệng nửa đùa nửa thật: “Ông chồng tôi thì ngược lại, làm việc mang nhiều hiệu quả kinh tế cho công ty mà vẫn trầy trật vì không nhận được tiền lương tương xứng, cứ phải nhảy việc hết chỗ nọ sang chỗ kia. Hay bà thu nhận chồng tôi đi”.
Video đang HOT
(Ảnh minh họa)
Vậy là từ lời nói đùa của tôi bỗng dưng trở thành hiện thực, chồng tôi về đầu quân cho công ty của bạn với vai trò trưởng phòng kinh doanh, giám đốc phát triển các dự án… Chồng tôi không mất nhiều thời gian để hòa nhập môi trường mới, phát huy được khả năng và liên tục được công ty khen thưởng hàng tháng.
Thu nhập cao cũng đồng nghĩa với nhiều áp lực, thời gian làm việc nhiều hơn, đi hợp tác làm ăn, ký kết hợp đồng ở nhiều nơi… nên chồng tôi thường xuyên đi sớm, về muộn và đi xa dài ngày. Nhiều lúc chỉ mong buổi tối gia đình quây quần ăn bữa tối như trước đây mà cũng không được. Chồng tôi cũng thay đổi nhiều, anh ấy coi công việc là số 1, dành nhiều tâm huyết cho công ty. Chồng cũng ít khi tâm sự chuyện công việc với vợ, hay cáu gắt với vợ con.
Chồng tôi còn trẻ, có được công việc tốt như vậy thì cũng nên tận dụng để kiếm tiền, cuộc sống gia đình sẽ bớt vất vả. Sau này có tiền nhiều rồi, lúc đó kiếm công việc nào đó nhàn và vừa sức để đỡ mệt mỏi, căng thẳng như hiện tại. Chồng ít quan tâm tới vợ con, nhưng tôi rất tin tưởng ở chồng, với lại bạn thân tôi làm giám đốc công ty thì anh ấy làm sao mà dám ngoại tình với ai ở công ty được.
Tuy nhiên, tôi đã nhầm khi nghĩ tốt về chồng. Tôi đau đớn phát hiện ra chồng tôi lén lút ngoại tình, không ai khác chính là cô bạn thân của tôi. Hai người họ hay đi xa với nhau nên việc cặp kè là khó phát hiện được. Gọi điện trách móc cô bạn thì nhận được câu trả lời lạnh lùng: “Tớ không cướp chồng bạn, anh ấy yêu tớ. Chuyện tình cảm, hãy để cho anh ấy quyết định”.
Từ lúc bị bại lộ, chồng tôi tỏ thái độ bực tức với vợ, bỏ đi biền biệt không đoái hoài gì tới vợ con. Anh ấy còn tuyên bố với tôi: “Nếu không muốn sống với nhau nữa thì ly hôn đi, cô muốn gì tôi cũng chiều hết”.
Tôi tự trách bản thân thấy mình thật ngu ngốc, tin bạn, tin chồng để rồi đây tôi sắp mất cả hai. Tôi phải làm gì khi chồng lén lút ngoại tình với bạn thân? Tôi có nên vạch mặt hai người họ hay là dứt khoát ly hôn?
Tôi tái mặt khi nghe được cuộc nói chuyện của sếp với trưởng phòng kinh doanh
Cách đây 2 tuần, tôi đã làm mất một hợp đồng giá trị mà cấp trên giao cho. Có lẽ do trình độ của tôi còn kém, không đủ khả năng để mời chào đối tác. Sau cú vấp ngã đó tôi rất hối hận và không còn mặt mũi nào tiếp tục làm việc trong công ty nữa.
Tôi cho là hết thời gian nghỉ việc, chắc chắn sẽ bị sếp đuổi việc, thế nên tốt nhất tôi xin nghỉ việc trước để còn giữ được mặt mũi.
Ngày hôm qua, tôi mang đơn xin nghỉ việc đến phòng giám đốc nộp. Vì cửa phòng mở, tôi vô tình nghe được cuộc nói chuyện của trưởng phòng kinh doanh với giám đốc. Lúc giám đốc nói sẽ nhận tôi vào làm chính thức và đồng ý tăng lương sau thử việc thì anh trưởng phòng kinh doanh nói ra chuyện tôi đã làm mất một hợp đồng giá trị. Anh ấy bảo tôi năng lực kém, không thể giữ lại được.
Không ngờ sếp nói là: "Cả tôi và cậu đều biết hợp đồng đó đều khó nuốt, thế mà cậu còn giao cho người mới vào làm là sao? Có phải cậu sợ tương lai người nhân viên mới ấy sẽ thế chân chức trưởng phòng của cậu không? Vì cậu làm việc lâu năm nên tôi không truy cứu việc này, đừng để tái phạm lần sau".
Ảnh minh họa
Tôi không ngờ hai tháng nay, tôi luôn ngưỡng mộ và quý mến người trưởng phòng của mình, thế mà anh ấy lại chơi xấu tôi.
Vào buổi chiều, tôi hẹn với đồng nghiệp cùng phòng đi ăn tối. Qua đó tôi mới hiểu hơn về anh Tiến - trưởng phòng. Anh ấy là người trong dòng họ bên vợ của sếp, học hết cấp 3, sau đó vào làm công ty này. Anh Tiến rất được lòng gia đình sếp và nhân viên cấp dưới.
Một năm nay việc kinh doanh của công ty đi xuống, anh Tiến chịu rất nhiều áp lực từ sếp. Mấy tháng nay sếp đang tuyển nhân viên có trình độ đại học để đào tạo và trở thành quản lý của công ty. Có lẽ thấy được tôi có trình độ cao nên anh Tiến sợ bị mất việc nên đã tìm cách để dìm tôi.
Từ khi hiểu rõ hơn về anh Tiến, tôi không còn ghét anh ấy nữa mà thấy bản thân cần cố gắng làm việc tốt hơn và tự nhủ sẽ không bao giờ tranh vị trí trưởng phòng của anh Tiến.
Coi thường bố chồng làm xe ôm nhưng chứng kiến điều này tôi khóc không thành tiếng Tôi cũng không hiểu tại sao bố chồng tôi là viên chức về hưu, cũng có của ăn, của để nhưng lại đi chạy xe ôm. Về làm dâu nhà chồng đến nay cũng đã được 5 năm, mẹ chồng tôi mất sớm chỉ còn mỗi bố chồng...
